Business Development Manager:in - Demand (m/w/d)

Permanent employee, Full or part-time · Berlin

Über den Job
Als Teil des Business Development  Demand Teams bist Du erste:r Ansprechpartner:in für unsere Neukundinnen und Neukunden, übernimmst die Erstberatung und überzeugst sie von unserer Dienstleistung. 
Dabei wirst Du..
  • als erste:r Ansprechpartner:in für unsere potentiellen und neuen Kunden fungieren (Keine Kaltakquise) und ihnen mit allen Fragen rundum Careship zur Seite stehen
  • die Sales Pitches und Team Abläufe mitgestalten und kontinuierlich weiterentwickeln
  • den Markt kennenlernen, intensiv beobachten und Strategien entwickeln, um Wettbewerbsstark zu bleiben
  • die Leadbearbeitung und -organisation eigenständig übernehmen
  • vielversprechende B2B Partnerschaften identifizieren, akquirieren und managen
  • mit sogenannten Call-after-Match Calls und WIN-Back Calls das Kunden-Careship-Erlebnis aufrecht erhalten und die Bindung zu unseren Kunden stärken
  • im engen Austausch mit dem Support, Supply und Marketing Team stehen, um teamübergreifende Inhalte zu besprechen 
  • an täglichen Check-IN’s sowie monatlichen Einzel- und Teammeetings teilhaben, um zu einer individuellen und gemeinsamen kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse beizutragen
Deine Qualifikationen
Wir sind das perfekte Match, wenn Du..
  • ein abgeschlossenes Studium im Bereich Business Development o.ä. vorweisen kannst
  • mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Business Development oder Sales/Account Management, idealerweise im Tech- oder Pflege-Bereich, aufweisen kannst
  • durch Deine Erfahrung bereits bewiesen hast, dass Du empathisch und verständnisvoll sein kannst, jedoch auch den nötigen Kampfgeist und die Überzeugung mitbringen kannst, um den Interessenten von unserem Produkt zu überzeugen
  • Kommunikationsstärke, eine ausgeprägte Teamfähigkeit, eine hohe Lernbereitschaft und selbstständiges Arbeiten zu Deinen Charaktereigenschaften zählst
  • idealerweise erste Erfahrungen mit dem CRM Tool “Salesforce” vorweisen kannst
  • über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift verfügst
Wir bieten
Du wirst sehen, dass wir alles dafür tun, damit sich jedes Team wohlfühlt. 
Wir bieten Dir..
  • eine verantwortungsvolle Rolle, Gestaltungsspielraum und eine langfristige Perspektive in einem aufstrebenden Unternehmen
  • persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten (EduVacation Bonus)
  • ein attraktives Gehalt
  • 30 Tage bezahlten Jahresurlaub
  • ein junges und motiviertes Team mit flachen Hierarchien
  • eine Urban Sports Mitgliedschaft
  • ein modernes und gut gelegenes Büro, inklusive professioneller Barista-Kaffeemaschine und einer großen Auswahl an Tee, kühlen Drinks, Säften, frischem Obst, Gemüse und allerlei Snacks
  • ein spannendes Umfeld als Teil eines Startup Inkubators
  • regelmäßige Team & Community Events
  • in Berlin: Erstattung der täglichen Fahrtkosten

Kontakt
Bewirb Dich jetzt direkt!

Oder melde Dich bei uns - solltest Du vorab Fragen haben, sind wir jederzeit über unseren Partner u:fynd unter recruiting@ufynd.com erreichbar und stehen Dir gern Rede und Antwort. :)

Alle Infos rund um Careship, findest Du auf unserer Website und alles aktuelle bei Instagram und LinkedIn!
Über uns

Wir sind Careship. Because we care.

Aus dem Herzen Berlins revolutioniert Careship den deutschen Pflegemarkt mit dem Ziel: Alltagshilfe für alle zugänglich zu machen und Lebensfreude zu schenken. Wir bringen Menschen zusammen, die sich sonst wohl nie kennengelernt hätten. Mittels individueller Auswahl finden wir passgenaue Alltagshilfen und arbeiten so kontinuierlich an der Verbesserung der Lebensqualität von immer mehr Menschen. Worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über jede motivierte Unterstützung!


Bei Careship wirst Du Teil eines gesellschaftlich und sozial bedeutenden Unternehmens. In einem inspirierenden Umfeld hast Du die Möglichkeit zu sehen, wie sich Deine tägliche Arbeit mit jedem Schritt auf das Unternehmen auswirkt. Jedes Teammitglied wird ein integraler Bestandteil dieses Transformationsprozesses sein. Wir sind nicht auf der Suche nach individuellen Rockstars. Wir suchen nach großartigen Talenten und Teamplayern, die bereit sind, zu lernen, zu lehren und andere Teammitglieder zu inspirieren.

Gleichberechtigung ist eine kollektive Leistung und wir stehen dafür. Das heißt, wir sind - natürlich! - ein Unternehmen für LGBTQ+ Inklusion! Wir freuen uns über alle Menschen mit respektablen Werten, die eine ähnliche Vision verfolgen und Teil der Careship-Reise werden möchten!

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